Banco Industrial, con el firme compromiso de ser parte del desarrollo integral de niños y jóvenes guatemaltecos de escasos recursos, formó una alianza con FranklinCovey Educación Guatemala para llevar a cabo el proyecto de educación Soy Líder, el cual ha beneficiado a:
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6,000 estudiantes entre los grados de cuarto a sexto
primaria, básicos y diversificado.
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113 docentes
· 11 centros educativos
Como parte de esta iniciativa, se otorgará la certificación “Primer Nivel: Programa Soy Líder” del primer año a 11 centros educativos que han desempeñado un papel fundamental en generar un impacto positivo en el país mediante la transformación de miles de jóvenes. Estos son:
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Liceo Rotterdam
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Centro Educativo Técnico Laboral Kinal
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Escuela Taller Municipal
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Villa de los Niños
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Villa de las Niñas
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Niños de Guatemala
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Fundación Olímpica Guatemalteca
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Esperanza Juvenil
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Fundación Adentro
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Centro Educativo San Judas Tadeo
· International Esperanza Project
En la presentación Mónica de Zelaya de Franklin Covey Educación expresó: “La misión de FranklinCovey es hacer posible la grandeza en personas y organizaciones, por eso estamos convencidos que esta alianza con Banco Industrial impactará la vida de muchos jóvenes y docentes”.
En su discurso María José Paiz,
Gerente de Relaciones Institucionales de Banco Industrial, expresó: “A
través de la educación podemos promover la transformación de nuestra nación.
Por ello, Banco Industrial está comprometido con la misión de empoderar a miles
de jóvenes, entregándoles las herramientas necesarias para que puedan
desarrollar sus habilidades de liderazgo y así convertirse en agentes de cambio
para construir una mejor Guatemala”.
Testimoniales
“Soy Líder me ayudó mucho para
motivación personal y así mismo motivar a mis compañeros de trabajo a no
rendirse por más difícil que sea la situación, este curso me ayudó a proponerme
nuevas metas, nuevos conocimientos, practicar nuevos deportes, ¡¡Empezar
trabajos de emprendimiento y siempre ser positivo!! Transmitir energías buenas
y siempre apoyar a quien lo necesite.”
¾Estudiante
“El seguimiento, trabajo y
motivación recibido por parte de los docentes que han recibido el curso,
durante este año fue de mucho beneficio para mi hijo a culminar
satisfactoriamente su carrera, por lo que me pareció muy acertada la decisión
por parte de las autoridades para capacitar a su personal con programas
innovadores y de práctica activa en conjunto con la comunidad educativa. Excelente.”
¾Padre de familia
“Todas las piedras grandes son
efectivas para lograr ser un líder, pero en especial me gusta La Cuenta de
Banco Emocional porque los estudiantes y profesores encontramos motivación en
esta práctica. Muy buena experiencia.”
¾Docente